Un programme de coaching & de formation appliquée

L’Opération Eléphant est un pré-accélérateur, c’est-à-dire un programme de coaching et de formation appliquée à destination des startups: un mix de hard coaching, de workshops très pratiques, de conférences, de networking, de séances intensives de travail et de boards stratégiques.

L’Opération Eléphant est un programme à destination des startups “early stage” qui sont au stade de leur “Pré-MVP”/“MVP” ou qui sont en train d’acquérir un début de traction.

Vous souhaitez en savoir plus: fixons dès à présent un office hour pour échanger sur votre projet.

Candidatez

Workshops

Des ateliers de travail collectif fortement axés sur la pratique pour:

  • Permettre aux entrepreneurs d’acquérir rapidement des compétences et des méthodes au travers d’ateliers pratiques sur des cas concrets et sur leurs problématiques.

  • Bénéficier du regard de l’autre et d’idées extérieurs.

  • Faire avancer/challenger son projet sur des éléments clefs.

Rythme : tous les 15 jours


Hard Coachings

Un suivi hebdomadaire avec un référent unique pour:

  • Accompagner de manière structurée et rythmée les entrepreneurs.

  • Faire un travail de synthèse et de prise de recul.

  • Permettre de réagir rapidement à telle ou telle situation de risque ou de rupture qui interviendrait au cours du programme.

  • Traiter les questions du moment.

Rythme: 20 minutes par semaine le lundi matin.


Big Board

Des séances d’orientation par un board, véritable organe stratégique, pour:

  • Faire un retour “à froid” à chaque startup participante du programme des ressentis du Board, des progressions chiffrées et des efforts attendus.

  • Fixer des objectifs.

  • Bénéficier de l’oeil externe d’un CEO d’une startup de la #Nantestech et d’un serial entrepreneur.

Rythme: 2 fois en 5 mois.


Quick win

Des séances de travail intensif de 2 heures sur un sujet choisi par les startups pour:

  • Proposer des actions « coup de poing » pour débloquer une situation ou une incompréhension

  • Traiter une difficulté ou un sujet toujours remis à plus tard.

Rythme: 1 fois par mois.


Conférences

Des retours d’expérience pratiques et illustrés sur des thématiques non adressées lors des workshops pour:

  • Avoir un éclairage sur des sujets peu abordés avec l’équipe d’animation.

  • Bénéficier de mise en relation avec des experts.

  • Profiter d’un format d’échange convivial.

Exemples de thèmes : levée de fond, recrutement et gestion des équipes, propriété intellectuelle, …

Rythme: 1 fois par mois